<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?><?xml-stylesheet type="text/xsl" href="/local/templates/g4/components/openregion/news/news/openregion/news.list/rss/style.xsl"?><rss version="2.0">
  <channel>
    <title>Новости - Дальнеконстантиновский муниципальный округ Нижегородской области</title>
    <link>https://adm-dk.nobl.ru</link>
    <description></description>
    <lastBuildDate>Mon, 08 Jun 2026 12:47:39 +0300</lastBuildDate>
    <ttl>60</ttl>
          <item>
        <title>Нелегальная занятость. Усиление контроля.</title>
        <link>https://adm-dk.nobl.ru/presscenter/news/191298/</link>
        <description><![CDATA[С 1 января 2026 года вступили в силу новые нормы, касающиеся минимального размера оплаты труда (МРОТ), что усилило контроль за нелегальной занятостью, в том числе со стороны налоговых органов.
Согласно Федеральному закону от 28.11.2025 № 429-ФЗ, с 01.01.2026 года МРОТ установлен в размере 27 093 руб. в месяц.
С учетом повышения МРОТ, усилился контроль за:
· заработными платами ниже МРОТ. Если более 10% сотрудников получают меньше вышеуказанной суммы в течение 3 месяцев, работодателю будет направлено требование о предоставлении пояснений, кроме того он будет вызван на межведомственную комиссию по противодействию нелегальной занятости;
· подменой трудовых договоров, особенно при работе с самозанятыми гражданами (при регулярности выплат в течение длительного периода, отсутствии штатных работников и др.);
· фиктивным трудоустройством. Проверки направлены на выявление номинальных директоров и сотрудников без реальных трудовых функций.
 
Для того чтобы избежать нарушений, работодателям необходимо:
· оформлять трудовые договоры со всеми сотрудниками, включая руководителей;
· следить, чтобы зарплата была не ниже МРОТ;
· избегать схем с массовым заключением договоров гражданско-правового характера и самозанятыми гражданами для постоянной работы;
· корректировать штатное расписание и оклады в соответствии с МРОТ.
Важно контролировать среднюю зарплату по организации, она не должна быть на 35% ниже региональной по отрасли.
Данные в налоговой отчетности по страховым взносам и налогу на доходы физических лиц, должны соответствовать фактическим выплатам.
 
Работникам необходимо:
· требовать официального оформления;
· сохранять доказательства выполнения трудовых функций (переписка, расчетные листы, платежные документы и др.).
Данные о доходах, полученные от работодателя, отраженные в «Личном кабинете налогоплательщика для физических лиц», должны соответствовать фактическим выплатам.]]></description>
        <category></category>
                  <pubDate>Ср, 03 июн 2026 13:32:00 +0300</pubDate>
              </item>
      </channel>
</rss>
